Bundesministeriums der Gesundheit verleiht Personaldienstleister Talent Solution GmbH das GÜTESIEGEL „Faire Anwerbung Pflege Deutschland“.

Das „Kuratorium Deutsche Altershilfe“ in Zusammenarbeit mit der „Gütegemeinschaft Anwerbung und Vermittlung von Pflegekräften aus dem Ausland e.V.“, wurde vom Bundesministerium der Gesundheit, beauftragt Personalvermittler zu bewerten.
2021 hat Talent Solution GmbH den Antrag auf das Gütesiegel gestellt, untersucht wurden daraufhin die Unternehmenspraxis und das Geschäftsmodell bezüglich der Verfahrensweisen. Im Kern wurden die Anwerbung und Vermittlung, der technischen Umsetzung sowie alle Informations- und Kommunikationswege evaluiert. Ziel war es die generelle Integrität und Seriosität als Vermittler zu prüfen und sie wurde für auszeichnungswürdig befunden.

Die wichtigsten überprüften Grundlagen des BMG:

1.Eine faire und ethisch vertretbare Anwerbe- und Vermittlungspraxis. Die Unternehmenspraxis richtet sich am Verhaltenskodex der WHO für die internationale Anwerbung von Gesundheitsfachkräften aus.
2.Ein Bekenntnis zu den internationalen Menschenrechtskonventionen der UN, EU und den ILO Kernarbeitsnormen, des „framework of the Fair Recruitment Initiative“
3.Den IRIS-Standards der International Organisation of Migration. Hierbei geht es um die Standards der ethischen Rekrutierung zur Förderung der ethischen Rekrutierung von Arbeitsmigranten.

Weitere Information zum Gütesiegel bei Talent Solution sind auf der Webseite veröffentlicht worden: https://talent-solution.de/guetesiegel/
Talent Solution, 2012 gegründet als Einzelfirma und seit Juli 2016 als GmbH eingetragen nennt sich „Internationales Institut für Fachkräfte-Transfer und Integration“. Nach einem Jahr Vorbereitung brachte das Startup Pflegefachkräfte, Ingenieure, IT-Fachkräfte und andere Fachkräfte sowie Auszubildende nach Deutschland. Der Auslöser für die Gründung war das im März 2013 geschlossene zwischenstaatliche Abkommen zur Erleichterung des Fachkräfteverkehrs zwischen Deutschland und mehreren Staaten. Die ersten Pilot-Projekte von Talent Solution wurden in enger Zusammenarbeit mit dem Bayerischen Roten Kreuz abgewickelt, worauf weitere pflegende und medizinische Einrichtungen auf das damals junge Unternehmen aufmerksam geworden.
Der Geschäftsführer Matthias Kletzsch: „Inzwischen liegen genügend Daten vor, um die Vor- und Nachteile abzuwägen. Am Ende lohnt es sich, bezeugen Geschäftsführer vieler Einrichtungen und sie sind zu treuen Kunden geworden. Einzelne Einrichtungen stellen bis zu 50 Fachkräfte pro Jahr über uns ein. Die philippinischen Pflegefachkräfte haben sich als die besten der Welt herausgestellt“.
Laut Angaben des Unternehmens sind seit 2013 mehr als 600 Kandidaten und Auszubildende vorwiegend aus den Philippinen über Talent Solution in Krankenhäuser, Senioren-Einrichtungen, ICU Heime, die Industrie und Software-Unternehmen vermittelt worden.
Mit 12 internationalen Mitarbeitern und 8 Angestellten in Deutschland hilft Talent Solution mit Beratungen, Dienstleistungen oder den kompletten Service von Tür zu Tür. Als internationales Institut für Fachkräfte-Transfer und Integration ist es neben anderen Ländern vor allem auf Fachkräfte der Philippinen spezialisiert. Es werden alle nötigen Formalitäten mit den Behörden und Instituten im In- und Ausland für den Klienten abgewickelt. Dazu gehören die Anträge für die Berufsanerkennung und Zulassungen der Bundesagentur, Kommunikation mit den Deutschen Botschaften, den ausländischen Vertretungen in Deutschland, die VISA-Abwicklung im Ausland sowie die Anmeldungen zu Weiterbildungen, Pflegefachschulen, Prüfungen und Anerkennungsmaßnahmen.
Ein weiterer Zweig des Unternehmens ist die deutsche Sprachvorbildung bis zum B2 Examen. Im Moment werden in 10 virtuellen Klassenzimmern die Kandidaten bis zur Erlangung des B2 Sprachstandards unterrichtet.
Daneben wurde ein eigenes professionelles Übersetzerteam aufgebaut. Da die Übersetzungsdienste die Option zusätzlicher Beglaubigungen beinhalten, ergeben sich neue Geschäftsfelder. Da die Kosten für Übersetzungen durch das spezielle Geschäftsmodell unterdurchschnittlich sind, häufen sich Anfragen für beglaubigte Übersetzungen von deutschen Kunden, inländischen Behörden, Instituten und auch privaten Klienten.
Benötigt der Kunde im Einzelfall eine Hilfe bei der Rekrutierung oder ein einzelnes Gutachten bezüglich Kandidaten Unterlagen oder bei der Anerkennung eines Berufes? Jede Dienstleistung ist unabhängig buchbar.
Das Motto des Instituts: Kein Stress mehr mit Personalsuche. Alles aus einer Hand – wir bringen die Fachkräfte direkt an Ihre Tür.

Pflegefachkräfte, Ingenieure, IT- und andere Fachkräfte sowie Auszubildende aus dem Ausland. Talent Solution GmbH „Internationales Institut für Fachkräfte-Transfer und Integration“ ausgezeichnet mit dem BMG Gütesiegel, bietet Vollservice beim Transfer, der Anerkennung, Deutschen Sprache, VISA, Anreise und Integration.

Kontakt
Talent Solution GmbH
Matthias Kletzsch
Zadarstr. 3
82256 Fürstenfeldbruck
081414047808
info@talent-solution.de
http://talent-solution.de

Bildquelle: BMG